La tasa de desempleo en Japón se mantiene estable en el 2,6% en comparación con agosto.

La tasa de desempleo en Japón se mantiene estable en el 2,6% en comparación con agosto.

TOKIO – La tasa de desempleo de Japón en septiembre se mantuvo sin cambios con respecto al mes anterior, en el 2,6 por ciento, según datos gubernamentales publicados el viernes, debido a que las condiciones del mercado laboral siguieron siendo ajustadas.

La tasa de disponibilidad de empleo fue de 1,20 en septiembre, sin cambios con respecto a agosto, lo que significa que había 120 vacantes de empleo por cada 100 solicitantes de empleo, según un informe gubernamental separado.

“La situación del mercado laboral no es mala”, dijo un funcionario del Ministerio del Interior y Comunicaciones, añadiendo que parece estar expandiéndose con más mujeres en empleos regulares.

Aunque no se ajusta por factores estacionales, el número de trabajadoras asciende a 31,53 millones, la cifra más alta desde que se dispone de datos comparables en enero de 1953, según el Ministerio del Interior.

Las tensiones en el mercado laboral, síntoma del declive demográfico, son una señal positiva de que la reciente tendencia alcista de los salarios, incluso en términos nominales, continuará, según creen los economistas.

Sin embargo, algunas empresas están adoptando una postura de esperar y ver qué sucede con las contrataciones, ya que el salario mínimo por hora para los trabajadores comenzará a aumentar a partir de octubre, añadieron.

El número de desempleados aumentó en 20.000, o un 1,1 por ciento, en comparación con agosto, hasta alcanzar los 1,81 millones en cifras ajustadas estacionalmente, mientras que el número de personas inscritas en las listas de empleados aumentó un 0,4 por ciento, hasta los 68,34 millones.

El aumento de los precios ha reforzado la perspectiva de otra subida de tipos de interés por parte del Banco de Japón, a pesar de que su presidente, Kazuo Ueda, afirmó el jueves que el banco central quería ver cómo se desarrollaban las negociaciones salariales anuales entre sindicatos y dirección a principios del próximo año.