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El gobierno está considerando limitar el número de trabajadores extranjeros a 426.000 bajo un nuevo sistema de capacitación.

TOKIO — El gobierno japonés anunció el martes que está considerando limitar el número de trabajadores extranjeros que acepta bajo su nuevo sistema de capacitación y empleo a alrededor de 426.000 en los primeros dos años después del lanzamiento del programa en el año fiscal 2027.

Japón está revisando sus políticas respecto de los extranjeros, incluidas las medidas contra quienes exceden la duración de su visa, bajo instrucciones de la Primera Ministra Sanae Takaichi, a medida que el público japonés se muestra cada vez más cauteloso ante la afluencia de ciudadanos extranjeros.

Al mismo tiempo, el país, que enfrenta una escasez crónica de mano de obra debido al envejecimiento de su población, está considerando reemplazar su programa de capacitación técnica para extranjeros, que a menudo ha sido criticado como una fuente de mano de obra barata y abusos de los derechos humanos, por el nuevo programa de Empleo para el Desarrollo de Habilidades.

El nuevo sistema incentivará a los trabajadores a pasar al estatus de trabajador calificado específico, lo que permite estadías más prolongadas después de trabajar durante tres años.

Según un borrador preliminar presentado este martes a un grupo de expertos, el país planea aceptar hasta aproximadamente 805.000 personas bajo el programa especificado para trabajadores calificados hasta marzo de 2029, reduciendo así el objetivo de 820.000 establecido en marzo de 2024.

El gobierno determinó que podría reducir esta cifra mejorando la productividad mediante el uso de tecnologías digitales, entre otros esfuerzos.

Un total de 1,23 millones de trabajadores extranjeros serían aceptados bajo programas existentes y nuevos, según el borrador. La oficina de Takaichi espera aprobar el plan en enero tras las deliberaciones.

El nuevo programa de capacitación cubre 17 áreas, incluidas la agricultura y la construcción, en comparación con los 19 sectores cubiertos en el programa existente para trabajadores calificados.

Hay dos tipos de visas para ciertos trabajadores calificados: la primera permite una estadía total de hasta cinco años, mientras que la segunda permite renovaciones ilimitadas, allanando así el camino para la residencia permanente.

El primer grupo está formado por extranjeros que desempeñan puestos de trabajo que requieren "considerables conocimientos o experiencia", mientras que el segundo grupo representa a extranjeros con "habilidades competentes" más avanzadas, según el gobierno.

En principio, sólo los extranjeros con estatus de Trabajador Cualificado I están sujetos al límite previsto.

A fines de junio, aproximadamente 333.000 personas tenían el estatus de Trabajador Calificado Especificado I, mientras que aproximadamente 449.000 aprendices técnicos estaban trabajando en Japón, según la Agencia de Servicios de Inmigración.